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副主任岗位职责
副主任岗位职责

  1. 贯彻国家、自治区职业经理人等级认定工作┇有关政策、法规和办法,协助主任☏及时组织本机构工作人员业务学习,提出〓具体贯彻意见。

  2. 协助主任做好质量体系建设,制定详细质量检查和质量督导㏎要求及罚则,确保本机构职业经理人等级认定工作高质量♧开展。

  3. 协助主任♐完成职业经理人等级认定年度工作计划和工作目标。

  4. 负责检查各部门工作情况及工作进度,☏及时向主任汇报情况。

  5. 在分管的工作ₔ范围内,有权做出☀决定并向主任报告。

  6. 协助主任做好本机构工作人员的思想、作风、业务建设,提出☋加强廉政建设的〓具体措施。

  7. ♐完成主任安排的▻其他工作。